内蒙古第一女子监狱第三党支部(以下简称为“第三党支部”)成立于2023年8月，由监狱办公室、财务装备保障科、车队和食堂四个部门组成。现有民警职工39人，其中党员27人。第三党支部坚持党建引领，紧扣监狱发展中心大局，结合部门职能职责，积极推进党建、业务、服务“三务融合”，持续激发民警职工精简高效、创新创优的精气神，让“三务”融合有形、可感，高效 。
围绕“三个环节”凝心铸魂 筑牢政治忠诚
第三党支部坚持“学研用”三个环节贯通，持之以恒强化政治建设。
——在“学”上讲方法。 该支部始终把旗帜鲜明讲政治放在首位，发挥理论武装头脑，强化职责使命的作用。建立党支部领学—青年共学—党员个人自学“三学联动”机制，落实“第一议题”制度，固化“领学+研讨”方式，拓展“支委会讲堂”“AB角业务帮学”等载体，使理论武装融入日常、抓在经常。
——在“研”上谋实效。该支部用好调查研究这一传家宝，大兴调查研究之风，练好调研基本功，服务监狱党委决策。以“大讨论、大调研、大转变、大提升”活动为契机，牵头各部门开展调查研究，形成调研信息32篇。撰写简报类信息30多篇，被监狱局政务信息采用。选定“小而精”指挥中心建设、财务资金管理等课题，推动解决难点问题。关于在全区建立通讯员工作机制调研被局组宣处采纳。撰写《内蒙古自治区女性犯罪研究》，完成自治区妇联2024年度专项课题立项研究。
——在“用”上促发展。该支部以铸牢中华民族共同体意识为工作主线，在方案制定、项目谋划中对标对表，认真贯彻落实习近平总书记对内蒙古的重要讲话重要指示精神，对浙江省女子监狱干警的重要指示精神。把习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿文化宣传、文字材料起草审核等工作全过程，让坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”成为鲜明政治底色。
围绕“三个融合”协作共进 服务中心大局
第三党支部聚焦监狱中心任务，发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，推动党建、业务、服务融合互促。
——以党建引领提升履职能力。该支部坚持党员学习教育融入素质能力提升，政治理论学习与业务技能培训同步规划、交叉进行，打造党建与业务双精通的复合型人才队伍。组织模范党员分享讲授公文写作、保密教育、饮食安全、资产管理等课堂8次。成立青年理论学习小组，以研会友、以论汇智，引导民警职工在政治上、思想上快速成长。配合做好监狱规范化管理专班和“包联监区工作。发挥特长，作为专班人员协助监狱局推进集中整治专项活动、保密检查、公众号宣传等工作。1人曾荣获全国监狱工作先进个人，1人荣获全区监狱青年民警演讲比赛第一名，自治区直属机关工委优秀宣讲员表彰。探索适合工勤、工人等人员的“八小时以外”管理方法，采用专门谈话，节假日拨打视频、发送定位监督等方法，强化教育监督。
——以党建引领促进担当作为。该支部注重把党建工作融入中心工作、日常工作，整体谋划、一体推进。深化“新叶.细雨”党建特色品牌建设，以品牌为联结纽带、驱动引擎，强化党组织的政治功能和组织功能发挥。设立党员示范岗，激励党员在本职岗位上发挥先锋模范作用，在急难险重任务中展现担当精神。由5名党员成立工程项目建设小组，外强联系、内抓管理，助力监狱扩建、形象提升、基础设施维修等工程项目跑出“加速度”。拟定十二项保密工作相关制度，推进保密常态化教育、检查，未发生失密泄密事件，在监狱局保密检查中获得好评。对长期无序的固定资产进行了全面盘点，防范化解重大风险。
——以党建引领服务基层。该支部发挥职能优势，以“组织建设互促、党员干部互动、党建载体互用”为依托，在服务基层上出实招、见实效。进一步规范了文件收发、流转流程，推动各类会议、活动的顺利进行，确保文件和通知的准确分发和邮寄。在“亿企薪税保”上传工资明细，改变查看纸质工资条历史。着力提高餐饮质量，根据节令安排菜谱，营造警营家文化氛围。为两辆警车加装锅炉提高车厢温度。优化升级单位内部电网系统，提高电力供应稳定性。推广节能灯具使用，单位照明系统能耗降低了5%，以具体举措防止“四风”问题。发布征求意见公告，收集意见8条，逐条研究改进措施。为贫困儿童捐款，参加网上捐赠等，服务质效明显提升。
围绕“三个深化”提质增效 积蓄发展力量
第三党支部有效发挥统筹协调、参谋助手、督促检查、服务保障等职能作用，聚焦信息宣传、文化建设和制度建设，以有形党建凝聚推动发展有为力量。
——深化信息宣传工作。该支部守好守牢意识形态主阵地，坚持以创新为要、内容为王，高扬思想旗帜，展现监狱良好形象。成立5名党员组成的文字及宣传小组，统筹建立监狱丁香文化宣传队，变宣传“单兵作战”为“团队协作”。“7天24小时”接稿、审改，建立信息要点日提示、宣传选题周策划、完成情况月通报的工作机制。发布“我和40年四无”“是亲情 也是改造力量”“矛盾排查化解”等系列特色宣传，实现发稿总量、被厅局采用率双提升。支部党员撰写信息被内蒙古法制报采用13篇，占监狱总数60%，1篇被学习强国平台采用。组织丁香宣传队员深入社区、学校开展党的方针政策、民族团结进步教育、法律法规等25场次，筑牢基层传播“根据地”，为社会发展注入新力量。
——深化文化建设。该支部坚持以党建引领文化，文化赋能监狱治理，从根本上提升党建内生动力，引导民警职工在心系大局中找准坐标、履职尽责。策划发布《她从这里走来》《丁香赋》等文化论坛30期，推动丁香文化阐释形成体系。设计定制发放了水杯、公文包等文创用品，于细节处见情怀。筹办第二届丁香文化节，与内蒙古文学馆、呼市文联等单位联合举办阅读分享会、墨香警营等活动，不断完善文化建设理念、思路、方向。《文化赋能 绘就高水平安全高质量发展新途径》和宣传视频被监狱局推荐参加全国监狱单位文化建设先进经验重点推荐单位评选。
——深化制度建设。该支部把制度建设摆在更加突出的位置，充分发挥制度建设对党建的引领和保障作用，提升党建工作科学化规范化制度化水平。参照监狱局“三张清单”，牵头梳理监狱规范性文件，推进业务流程制定，蓄力制度工程，积聚法治之势。组织修订党委会议、监狱长办公会议事规则等五项制度，把规律性认识上升到制度层面，力求各个环节有章可循、有章可依。制定政务督办制度，加强事前提醒、事中督促、事后检查，为党中央部署和各级党委决策落地落实提供有力支撑。(内蒙古第一女子监狱第三党支部供稿)
