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中共内蒙古自治区司法厅委员会关于十一届自治区党委第九轮巡视整改进展情况的通报

更新时间:2026年08月05日 17:08:09  来源:内蒙古自治区司法厅

  根据自治区党委统一部署,2025年9月10日至10月31日,自治区党委第六巡视组对司法厅党委开展了常规巡视。2025年12月9日,自治区党委巡视组向司法厅党委反馈了巡视意见。按照巡视工作有关要求,现将巡视整改情况予以公布。

  司法厅党委履行

  巡视整改主体责任情况

  强化政治引领,周密筹划整改任务。

  司法厅党委坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、统领和指导巡视整改工作,坚决把思想和行动统一到党中央和自治区党委关于巡视整改工作的各项要求上来。自治区党委第六巡视组向司法厅党委反馈巡视意见后,厅主要领导7次组织召开专题会议,剖析问题根源、研究整改措施、制定整改方案。

  强化真抓彻改,切实压牢主体责任。

  司法厅党委把抓好巡视整改工作作为重要政治任务,强化政治担当,加强组织领导,认真履行巡视整改主体责任。成立司法厅党委巡视整改工作领导小组,领导小组下设办公室,明确整改牵头部门13个。整改方案印发后,司法厅7次召开党委会研究巡视整改及自评工作,7次召开巡视整改调度会,听取整改进展情况汇报。

  强化过程监督,确保整改精准高效。

  巡视整改中,司法厅建立定期调度、定期收集整改材料、定期自评制度。严格落实动态更新、定期督办、逐项验收机制,确保所有问题件件有人抓、事事有人管、条条有落实。

  巡视反馈重点

  问题整改落实情况

  认真落实党中央关于司法行政工作部署要求,全面履行职能职责。

  推进公共法律服务不断完善方面。健全完善管理制度,制定公共法律服务热线拨测制度、公共法律服务热线巡场监管制度,编制公共法律服务热线制度汇编,完善公共法律服务科学评价体系,加强日常监管。

  加强项目建设监管方面。司法厅制定项目建设审批办法,项目单位制定流程管理办法,项目完成后及时组织开展验收工作。

  高标准推进司法行政系统全面深化改革

  推动基层司法所减负方面。加强司法所基础建设,修订相关标准。通过招录公务员、充实事业编、聘用、政府购买服务、发展志愿者、推动“千名干警下基层”活动及新入职律师到司法所实践锻炼等途径,不断充实优化司法所队伍。明确司法所工作任务清单,抓好督促落实。

  全面防范化解重大风险

  网络意识形态阵地建设管理方面。一是修订印发相关管理办法,明确网站管理责任,规范信息审核与发布、栏目管理与维护、网站运维与信息安全等环节,保障网站管理工作规范运行。二是明确信息采集发布责任,做好信息更新发布及通报工作。将网站内容更新情况纳入部门年度考核内容,强化刚性约束。三是整合信息采集工作,修订完善相关信息采集分布表,明确责任部门定期更新信息。

  涉密文件保密管理方面。一是修订完善保密工作制度。二是规范涉密文件收文登记和收发文工作步骤,进一步强化涉密文件保密管理。三是开展保密教育,各党支部召开“党建+周例会”,全体工作人员深入学习涉密文件管理及保密工作的相关制度规定,进一步强化全体工作人员规范涉密文件保密管理的意识和能力。

  压紧压实全面从严治党主体责任

  履行全面从严治党主体责任方面。一是加强对巡察工作的组织领导,每年党委会专题研究巡察工作,巡察前进行针对性部署,巡察后听取巡察工作汇报。二是巡察工作领导小组将中央和自治区有关巡视巡察工作方面的最新指示要求及时纳入学习范围,加强对巡视巡察规章制度的学习。三是积极协调解决基层纪检干部配备事宜。

  加强财经管理和国有资产管理方面。一是落实党风廉政建设主体责任,完善相关制度,加强经费管理。二是加强资产动态监管力度,建立健全科学规范、精准高效的国有资产台账及动态监控系统。三是压实监管责任,加强对所属单位审计监管力度,对所属单位年度预算执行和资产情况跟踪审计,定期全面审查资金和资产管理情况。四是建立全面从严治党推进作风建设常态化长效化机制。

  工作作风方面。一是制发公文印发审核办法,成立公文校验小组,建立公文校验人才资源库。二是制定《公文校验小组工作规则》,规定重点校验内容、分类严审内容、主要校验方式、校验责任等。三是印发公文处理学习资料,组织开展党支部学习和业务交流,针对公文处理工作对全厅业务骨干进行专题培训。

  加强干部人才队伍建设和党建工作

  统筹规划干部队伍建设方面。一是严格落实上级有关规定。每年听取一次干部队伍形势分析报告,对干部队伍建设情况进行分析研判,研究部署工作。二是每年年初,根据空编及自然减员拟空编等情况,编制年度补员计划。三是对现有的空编,按照自治区党委组织部、人力资源和社会保障厅工作部署,通过公务员招录、遴选、竞争性比选,事业单位人员招聘、引才等方式及时补员。

  执行干部选拔任用制度方面。一是严格执行《干部人事档案管理条例》要求,认真做好干部人事档案审核工作。二是做好对“三龄两历一身份”等重要信息的审核,及时作出认定结论。三是按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和自治区党委组织部有关干部考察制度规定,修改完善干部考察工作指引,确保各类考察文书材料的填写、制作标准化、规范化。

  干部管理监督方面。在干部选任、招录、招聘等工作中,严格落实任职回避,加强对近亲繁殖、裙带关系等不正之风的监督检查。严格按照《干部人事档案工作条例》完成干部人事档案专项审核认定工作。

  指导基层党建工作方面。一是印发《发展党员工作流程范式》,进一步规范发展党员流程。二是编印《全区直属司法行政系统党支部书记实务手册》,明确党支部书记基层党组织党建工作“第一责任人”职责,提高指导基层党建工作的针对性和有效性。三是将《规范发展党员程序》作为年度党务工作培训班的重点培训内容。四是加强对党组织书记抓基层党建述职评议会、民主生活会和组织生活会的指导和监督。

  下一步工作打算

  • 始终把巡视整改作为长期政治任务,深化思想认识、提高政治站位、强化责任担当,从讲政治、讲大局、讲纪律的高度,以鲜明的态度、积极的行动、强有力的措施,抓好抓实后续整改工作,确保所有问题整改彻底、见底清零。

  • 巩固拓展整改成果,防止问题反弹回潮。对已完成整改的问题,加强监督检查,按照“一问题一档案”的方式管理。对于整改取得阶段性成效的问题,继续按照巡视整改要求持续推进整改。

  • 坚持把巡视整改作为推动司法行政工作高质量发展的重要契机,以巡促改、以巡促治、以巡促建,强化整改成果运用,推动整改成果制度化、规范化、长效化。

  欢迎广大干部群众对巡视整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系电话:0471-5301298;通信地址:呼和浩特市新城区兴安南路15号;电子信箱:zzqsftjgjw@163.com。

  中共内蒙古自治区司法厅委员会

  2026年8月5日


编辑:王瑶

内蒙古法制报社主办

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